La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) Mendoza volvió a manifestar su rechazo a la reforma laboral que el Gobierno provincial busca aplicar en el sector de la Salud. Desde el gremio advirtieron que el proyecto “discrimina y precariza” a miles de trabajadores del Régimen 15 y que implica un grave retroceso en materia de derechos laborales.
Roberto Macho, secretario general de ATE, sostuvo que la propuesta oficial “deja afuera a sectores enteros como Desarrollo Social, IPB, Deportes, Discapacidad, Ancianidad y cooperativas, entre otros”. Según explicó, el artículo 4 del proyecto impulsa la exclusión de estos espacios, generando un escenario de desigualdad y pérdida de derechos adquiridos.
En cuanto al escalafón de salud, el dirigente precisó que la iniciativa “elimina los agrupamientos y las clases alcanzadas, creando categorías que degradan la carrera profesional”. “Técnicos en rayos, laboratorio, farmacia o instrumentistas, al igual que los enfermeros profesionales, dejan de ser considerados profesionales porque no tienen título universitario. Se los baja a la categoría de técnicos o personal asistencial”, subrayó.
Otro punto cuestionado por el sindicato es el recorte salarial. “La reforma suprime adicionales como el estado sanitario, el riesgo psicofísico, el mayor horario y el adicional 14, que son remunerativos y bonificables. Eso deja básicos reducidos que, en algunos casos, no superan los 200 mil pesos”, denunció Macho.
“Lo que plantea el gobernador Cornejo junto al ministro Montero es lisa y llanamente la precarización laboral. Quieren quitar estabilidad, grados alcanzados y la promoción automática, recortando salarios y derechos de los trabajadores”, agregó el referente sindical.
ATE adelantó que continuará con asambleas en los lugares de trabajo y que prepara una nueva movilización para visibilizar el rechazo a la reforma. “No vamos a permitir un retroceso de estas características. Decimos no a la precarización y sí a un aumento salarial equiparable a la administración central”, concluyó Macho.
